HSBC taie aproximativ 50.000 de posturi

"HSBC Holdings" Plc, cea mai mare bancă din Europa, lansează un program amplu de reducere a costurilor şi reorganizare a operaţiunilor sale, care prevede eliminarea a 22.000 - 25.000 de locuri de muncă full-time (circa 10% din total), reducerea bazei de active cu 290 de miliarde de dolari, vânzarea diviziilor din Brazilia şi Turcia, respectiv restrângerea activităţilor de investment banking.

În prezent, HSBC are aproape 257.000 de salariaţi la nivel global.

"HSBC planifică reduceri de costuri de 4,5 - 5 miliarde de dolari pe an, până în 2017, respectiv să ajungă la o rentabilitate a fondurilor proprii de peste 10%", a informat banca britanică, menţionând: "HSBC intenţionează să-şi vândă operaţiunile din Turcia şi Brazilia, dar urmăreşte să-şi menţină o prezenţă în ţara latino-americană pentru clienţi corporate mari. În paralel, HSBC vrea să-şi accelereze investiţiile în Asia, în special în China şi Asia de Sud-Est".

Directorul general al HSBC, Stuart Gulliver, a afirmat: "Recunoaştem că lumea se schimbă şi noi trebuie să ne schimbăm odată cu ea".

Conducerea HSBC a amintit că analizează o eventuală mutare a sediului central în afara Marii Britanii, iar decizia în acest sens va fi luată la finele anului curent.

În februarie anul curent, Stuart Gulliver declara că subsidiarele cu probleme ale băncii, cele din Brazilia, Mexic, Turcia şi SUA, au la dispoziţie cel mult doi ani ca să-şi îmbunătăţească rezultatele, iar în caz contrar vor fi vândute. Divizia HSBC din Turcia a înregistrat pierderi de 64 de milioane de dolari anul trecut, din cauza unor limite impuse de autorităţile de reglementare la dobânzile pentru cardurile de credit.