Stellantis a anulat decizia de a concedia aproximativ 1.100 de angajaţi de la o uzină Jeep din Ohio, la mai puţin de trei săptămâni după demisia bruscă a directorului general Carlos Tavares, a anunţat sâmbătă seara producătorul auto franco-italian, informează Reuters.
Compania a decis să nu concedieze niciun angajat pe termen nedeterminat începând cu 5 ianuarie, din cauza reducerii anunţate anterior a producţiei, şi va extinde, în schimb, notificarea de ajustare a forţei de muncă şi de recalificare, a declarat un purtător de cuvânt al companiei într-un comunicat.
Producătorul Chrysler se confruntă cu scăderea vânzărilor în America de Nord, regiune care, de obicei, aducea profituri semnificative datorită vânzărilor de vehicule populare precum Jeep şi Ram. Accentul pus pe reducerea costurilor s-a intensificat sub conducerea lui Tavares.
Stellantis a anunţat luna trecută că 400 de angajaţi de la o unitate de piese auto din Detroit vor fi concediaţi pe termen nedeterminat. În august, compania a anunţat că va concedia până la 2.450 de muncitori de la o fabrică din Michigan, pe măsură ce a încheiat producţia camionului Ram 1500 Classic, scrie Reuters.
Deşi compania a redus numărul angajaţilor salarizaţi prin cumpărări voluntare de posturi, reducerile de locuri de muncă în rândul angajaţilor din fabrici, reprezentanţi ai sindicatului United Auto Workers (UAW), au stârnit cea mai mare atenţie din partea politicienilor.
Preşedintele UAW, Shawn Fain, a ameninţat cu o grevă naţională în facilităţi, susţinând că Stellantis nu a respectat promisiunile făcute sindicatului.
Stellantis a afirmat că respectă termenii contractuali.
Opinia Cititorului