Liderul sindicatului din cadrul societăţii "Azomureş" din Tîrgu Mureş consideră nelegală decizia de concediere colectivă a aproximativ 70 de angajaţi, luată de conducerea firmei în urmă cu două zile, transmite Rompres. Liderul sindicatului "Alternativa 2002" din cadrul combinatului chimic, Maria Dăndărău, şi secretarul filialei Mureş a CNSLR-Frăţia au declarat ieri că deciziile de concediere s-au făcut fără respectarea prevederilor legii. Aceasta a arătat că în proiectul de concediere colectivă, întocmit în luna februarie a acestui an, erau trecuţi 112 angajaţi, însă între timp unele posturi au fost ocupate, restul avînd 30 de zile la dispoziţie să-şi găsească de lucru, potrivit perioadei de preaviz.
Potrivit liderului de sindicat, acel proiect de concediere a expirat pe 11 aprilie şi, în aceste condiţii, disponibilizările s-au făcut prin încălcarea Codului Muncii. "Ar fi fost nevoie de întocmirea altui proiect de concediere", a spus Dăndărău, citat de Rompres.
Pînă la această dată, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Mureş nu a fost trimis proiectul de disponibilizare colectivă. "Vreau să văd că vine < Azomureş > cu disponibilizare în baza concedierii din februarie. Şi în momentul acela mă pronunţ", a afirmat şeful ITM, Carmen Vamanu.
Decizia de concediere din 30 mai 2005, este semnată de vicepreşedintele Yetkin Erman şi de consilierul juridic Ramona Pergel şi prevede faptul că a fost emisă în virtutea proiectului de concediere al Consiliului de Administraţie al societăţii din 11 februarie.
Pe 30 mai, conducerea societăţii "Azomureş" a solicitat sprijinul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă Mureş, în vederea adoptării unor măsuri active de combatere a şomajului, din motive independente de voinţa lor. Sindicaliştii susţin că măsura respectivă trebuia luată obligatoriu de conducerea combinatului, dar numai în perioada valabilităţii proiectului de concediere colectivă. În urma acestor disponibilizări combinatul chimic din Tîrgu Mureş a renunţat la instalatorii de apă şi canalizare, la geamgii şi vopsitori.