Ubisoft România anunţă că, odată cu extinderea sediului cu o nouă clădire, a creat un spaţiu generos pentru 1.200 de angajaţi şi, de aceea, oferă 300 noi poziţii în cadrul companiei, arată un comunicat transmis azi redacţiei.
În departamentul Producţie, cele mai căutate specializări sunt cele de programator, game designer şi level designer. În departamentul IT, ce creează şi menţine buna funcţionare a aplicaţiilor şi sistemelor informatice, sunt disponibile 10 familii de job-uri, cu focus pe poziţii ca PHP Developer, Solutions Arhitect, .net Arhitect, Linux System Administrator sau BI Developer. Cei care aleg departamentul Quality Control trebuie să aibă atenţie sporită la detalii pentru a le asigura utilizatorilor cea mai bună experienţă de gaming.
În acelaşi timp, Ubisoft continuă iniţiativele educaţionale prin programe practice ce oferă studenţilor şi tinerilor profesionişti şansa să-şi transforme pasiunea pentru gaming şi IT în carieră. Aceştia se pot înscrie la programele de internship într-unul din departamentele de Producţie sau IT, la programul Diplodocus pentru realizarea lucrării de licenţă sau Graduate Program ce vizează tinerii cu un potenţial rapid de creştere, integrându-i într-o platformă internaţională de training.