Hidroelectrica a demarat, astăzi, procesul de recrutare şi selecţie a viitorilor membri din Directoratul companiei, potrivit unui anunţ publicat pe site-ul întreprinderii.
Fiind cel mai mare producător de energie deţinut de stat, Hidroelectrica este administrată în sistem dualist de un Directorat şi un Consiliu de Supraveghere. Cei şapte membri ai Directoratului se află sub controlul Consiliului de Supraveghere.
Cei care doresc să se numere printre managerii companiei vor depune candidaturile şi documentele solicitate până la 3 martie, la adresa de e-mail hidroelectrica@choiceconsulting.ro . Viitorii manageri trebuie să aibă minimum zece ani de experienţă profesională (dintre care cel puţin cinci în funcţii de administrare sau de conducere), să fie absolvenţi de studii superioare, să cunoască măsurile din Planul de reorganizare al Hidroelectrica (aprobat în iunie 2013, când compania a ieşit din insolvenţă), să aibă experienţă în managementul performanţei şi dezvoltare organizaţională, precum şi să cunoască limbile română şi engleză.
Totodată, candidaţii trebuie să aibă un "istoric deosebit demonstrat în ceea ce priveşte atingerea obiectivelor stabilite şi capabilităţi de leadership".
Documentele necesare pentru depunerea candidaturii sunt: un curriculum vitae, o scrisoare de intenţie şi cel puţin două referinţe, unde vor fi specificate: numele, datele de contact şi funcţia deţinută de cei care pot oferi referinţe.
În ultimii ani, Fondul Monetar Internaţional (FMI) a insistat, în acordurile cu ţara noastră, pe introducerea managementului privat în companiile de stat, pentru eficientizarea activităţii lor.
Guvernul intenţionează ca, în această vară, să listeze la bursă un pachet de 15% din Hidroelectrica. Momentan, acţionarul majoritar al companiei este Departamentul pentru Energie din Ministerul Economiei (80% din acţiuni), iar Fondul Proprietatea deţine restul de 20%.