EnglishPlenul Senatului a aprobat astăzi o propunere legislativă prin care se extind atât perioada de acordare a concediului paternal de la 5 la 10 zile lucrătoare, cât şi perioada în care părintele poate solicita acest concediu, de la 8 săptămâni la două luni.
Propunere legislativă pentru modificarea articolului 2 din Legea 210/1999 a concediului paternal, iniţiată de 12 senatori PNL, a fost adoptată de Senat, în calitate de primă Cameră sesizată.
"În cazul în care titularul dreptului la concediu paternal este asigurat în cadrul sistemului asigurărilor sociale de stat, el are dreptul la un concediu paternal plătit de 10 zile lucrătoare. Concediul paternal se acordă, la cerere, în primele două luni de la naşterea copilului, justificat cu certificatul de naştere al acestuia, din care rezultă calitatea de tată a petiţionarului. Indemnizaţia pentru concediul paternal se plăteşte integral din fondul de salarii al unităţii şi este egală cu salariul corespunzător perioadei respective", se arată în propunerea legislativă adoptată de Senat.
De asemenea, plenul şi-a însuşit un amendament al Comisiei de muncă, raportoare pentru această propunere legislativă, prin care se elimină din Legea 210/1999, prevederea potrivit căreia tatăl poate beneficia de acest concediu o singură dată. Motivarea Comisiei, agreată de plen, este că în acest fel se elimină discriminarea între copiii aceleiaşi familii.
Propunerea legislativă va intra în dezbaterea Camerei Deputaţilor, cu rol decizional în acest caz.
Euro
Dolar SUA
Franc elveţian
Liră sterlină
Gram de aur
