SALARIUL MINIM, ÎN DISCUŢIE Boc şi salariile bugetarilor: întâi le-a tăiat, acum le-ar creşte

• În sectorul public, veniturile şi cheltuielile bugetului general consolidat sunt estimate să scadă

• Mediul privat şi-a redus cheltuielile şi consideră creşterea salariului minim o aberaţie

Discuţiile despre o majorare de salariu, fie el şi minim pe economie, par să pice ca nuca în perete şi sunt nesustenabile în plină criză, în condiţiile în care bugetul nu are resurse, iar pentru anul acesta este estimată o scădere economică de 1,9%.

Negocierile vin în contextul în care, tocmai din lipsa banilor, Guvernul a tăiat, recent, salariile bugetarilor cu 25%, a lărgit baza de impozitare, şi a transferat de la bugetul de stat, la bugetul asigurărilor sociale, 4,36 miliarde lei.

Lipsa de sustenabilitate vine în condiţiile în care acelaşi Guvern, la rectificarea bugetară de săptămâna trecută, a estimat că veniturile bugetului general consolidat, cât şi cheltuielile urmează să scadă cu 3,44 miliarde lei, respectiv 714,6 milioane lei.

• Ce urmăreşte Guvernul

Ce ar câştiga guvernul prin majorarea salariului minim este o întrebare la care specialiştii cu greu găsesc un răspuns, în condiţiile în care nu sunt bani la buget. Executivul pare să manevreze o armă cu două tăişuri, este concluzia la care au ajuns specialiştii consultaţi de noi.

Prin majorarea salariului minim, Guvernul speră că va reuşi să atragă mai multe resurse la buget, din moment ce va aplica cota unică de 16% şi contribuţii sociale la venituri globale mai mari.

Dar, aceiaşi specialişti avertizează că, fără pornirea motoarelor economiei, prin această măsură Guvernul riscă să-şi dea foc la valiză, generând deficite mai mari în sectorul public şi muncă la negru în sectorul privat.

• Mediul privat, o nouă lovitură

O creştere a salariului minim va fi puternic resimţită de mediul privat, care, momentan, nu a participat la negocierile dintre Guvern şi sindicate.

Acelaşi mediul privat care, după spusele preşedintelui Traian Băsescu, a fost primul care a reacţionat la criză şi şi-a ajustat cheltuielile, dar care a încasat lovituri succesive de la Guvern prin majorarea TVA sau prin lărgirea bazei de impozitare.

Deşi nu mulţi salariaţi sunt remuneraţi cu salariul minim de 600 lei, principalele probleme pentru companiile private vin din faptul că şi grilele de salarizare (n.r. - prevăzute în Legea salarizării unice, a cărei element de referinţă este salariul minim brut) vor fi majorate. Astfel, prin majorarea salariului minim pe economie, toate remuneraţiile bugetarilor vor creşte. Lovitura pe care urmează să o încaseze companiile constă în faptul că vor fi obligate să se alinieze şi ele, pe cale de consecinţă, deci să urce cheltuielilor cu forţa de muncă.

• Ce spun patronatele

Patronatele sunt foc şi pară că nu au fost incluse la masa dialogului şi acuză Guvernul că, atunci când vine vorba de mediul privat, se substituie lor la negocierile cu sindicatele.

Constantin Vasilescu, prim-vicepreşedintele Uniunii Generale a Industriaşilor din România "UGIR 1903", ne-a declarat: "Este o prostie. Guvernul se substituie patronatelor şi discută cu sindicatele majorări salariale care vor afecta mediul privat. Companiile private şi aşa s-au restructurat foarte dur şi în aceste condiţii economice, nici nu se pune problema de aşa ceva. Măsură este nesustenabilă din cauză că, efectiv, nu sunt resurse".

La rândul său, Ovidiu Nicolescu, preşedintele Consiliului Naţional al Întreprinderilor Private Mici şi Mijlocii din România (CNIPMMR) atrage atenţia că orice majorare salarială de acest gen ar trebui însoţită de o notă de impact social şi economic: "Guvernul trebuie să prezinte o notă de impact în care să ne arate, spre exemplu, câte locuri de muncă vor fi create sau ce beneficii aduce această majorare. Noi nu susţinem creşterea salariului minim pentru că nu există resurse financiare în acest sens şi, foarte probabil, ea va duce la creşterea muncii la negru."

Nu în ultimul rând, Costel Olteanu, preşedintele Uniunii Naţionale a Patronatelor cu Capital Privat din România (UNPCPR), atrage şi el atenţia asupra dezvoltării fenomenului muncii la negru, mai ales în contextul în care mediul privat trebuie să absoarbă valurile de salariaţi concediaţi din sectorul public: "Categoric, o majorare a salariului minim, în condiţiile actuale, este nesustenabilă. Guvernul are posibilitatea, teoretic, să dea o Ordonanţă prin care, mâine, să crească salariul minim, dar ne obligă şi pe noi patronatele la acest lucru, ceea ce nu putem să facem. Cu cât salariul minim este mai mare, cu atât cresc şi evaziunea şi munca la negru".