Trenkwalder Sobis, una dintre cele mai mari companii de recrutare şi leasing de personal din ţara noastră, a înregistrat în prima jumătate a anului venituri de 8,4 milioane de euro, de peste trei ori mai mult faţă de aceeaşi perioadă din 2009, potrivit unui comunicat remis redacţiei.
"Creşterea pieţei de leasing se datorează incertitudinilor economice şi a faptului că partenerii noştri aleg flexibilitatea şi predictibilitatea costurilor", explică Bogdan Florea, directorul general al Trenkwalder Sobis. Peste 2.500 de angajaţi temporari au fost distribuiţi de compania cu sediul central în Sibiu în primele şase luni ale anului (cu 86% mai mulţi decât în S1 2009) la clienţi care au solicitat muncitori necalificaţi sau cu calificări minime pentru poziţiile de "operatori linie" în special în domeniul producţiei, pe locul doi al preferinţelor situându-se tehnicienii şi inginerii.
Pentru întreg anul 2010, Bogdan Florea estimează venituri totale de 17 milioane de euro, datorită avantajelor oferite clienţilor Trenkwalder de formula angajării temporare, care contracarează astfel gradul ridicat de impredictibilitate al economiei româneşti.