Reprezentanţii Sindicatului Autoturisme Dacia (SAD) şi cei ai administraţiei companiei au finalizat astăzi negocierile, convenind ca salariile operatorilor şi ale funcţionarilor să crească, în această lună, cu 150 de lei, iar cele ale personalului TESA - primul nivel de management să fie majorate, tot în ianuarie, cu 100 de lei, potrivit unui comunicat trimis redacţiei.
Pe lângă aceste creşteri salariale generale pentru cele două categorii, în aprilie vor avea loc o majorare individuală de 1,9% pentru personalul TESA - primul nivel de management şi una de 3% pentru TESA - middle management.
În plus, prima de rezultat pentru 2014, în valoare de 1.410 lei, va fi plătită în luna mai a acestui an, iar valoarea tichetelor-cadou (pentru 8 martie şi Crăciun) se va modifica la 70 de lei, au mai anunţat reprezentanţii constructorului auto.
La începutul săptămânii trecute, sindicatul a declanşat conflictul de muncă la ITM Argeş, după ce a refuzat să accepte propunerile făcute de conducerea firmei.
Pe 14 ianuarie, Dacia a anunţat că administraţia poate face o nouă ofertă sindicatului, dacă va exista "deschidere pentru negociere", iar în cazul unei greve, "total nejustificată", constructorul va decide împreună cu Renault măsurile ce trebuie luate privind activitatea pe termen scurt sau proiectele viitoare.
Reprezentanţii constructorului auto au mai transmis că salariul mediu brut realizat anul trecut, la nivel de operatori, a fost de peste 4.300 lei (brut), mai mult decât dublul câştigului mediu la nivel naţional.
Acum două săptămâni, reprezentanţii Dacia au anunţat că încheierea unui contract colectiv de muncă pe doi ani (2015-2016) ar permite garantarea unor volume de fabricaţie la un nivel ridicat pe următorii doi ani şi, în consecinţă, menţinerea celor trei schimburi.